"ШКОЛА БЕЗРАБОТНЫХ"

Вторник, 12.12.2017, 22:59

Приветствую Вас Гость | RSS | Главная | Каталог статей | Регистрация | Вход

Главная » Статьи » Уроки

КАК РАСПОЗНАТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ-МОШЕННИКА?
Высокая заработная плата без серьезных требований и опыта работы – обманчивая мечта любого соискателя
Тот, кто ищет работу, особенно не так давно, легко может стать жертвой обещаний «золотых гор», которыми пестрят объявления в интернете и газетах. Как же отличить мошенника от добросовестного работодателя? Распознать аферистов можно по характерным признакам их заманчивых предложений, главная цель которых - отнюдь не ваше трудоустройство, а исключительно собственная выгода.  
Схемы действия мошенников по трудоустройству, как правило, однотипны. Для начала они заманивают доверчивых соискателей через всех доступные ресурсы. Но опытный кандидат даже на первый взгляд сможет определить, что его пытаются обмануть. Вот основные признаки, по которым можно распознать недобросовестных работодателей.
  • Содержание и стиль объявления. Во-первых, вас должна насторожить величина обещанной заработной платы, которая чаще всего намного превышает среднюю по рынку. На это и делается ставка - ведь многим очень хочется верить, что именно им должно несказанно повезти. Во-вторых, требования к кандидатам очень расплывчатые: указывается широкий возрастной интервал, не требуется специальное образование и опыт работы. В-третьих, о самой компании, а также о будущих обязанностях специалиста сообщается минимум информации, часто не указаны ни название должности, ни адрес, ни даже сфера деятельности компании.
  • Телефонный разговор. Мошенники предпочитают свести к минимуму беседу по телефону, пользуясь общими фразами. Подробную информацию они обещают предоставить на собеседовании, на которое зовут всех подряд без просьбы выслать резюме и какого-либо предварительного отбора.
  • Собеседование. Оно чаще всего проводится в массовом порядке, где люди идут потоком, либо кандидатов приглашают на общую «лекцию». Тут-то и выясняется главное: чтобы получить работу, необходимо внести какую-либо предоплату: за обучение, спецодежду, расходные материалы, товар для дальнейшей продажи, открытие зарплатного счета в банке, собственно предоставление работы и т.п.

Под обаяние мошенников может попасть любой соискатель. От этого не застрахован даже серьезный опытный специалист. Однако у недобросовестных работодателей есть и особые предпочтения.
Административные вакансии, кадровые службы
Здесь на удочку мошенников могут попасть секретари, администраторы, менеджеры по персоналу и т.д. Обещанные зарплаты, естественно, сильно завышены. В объявлении не указаны какие-либо требования, а на собеседовании выясняется, что предложение имеет мало общего с административной работой. Чаще всего - это приглашение в сетевой маркетинг, и вы обязаны оплатить товар, который будете реализовывать.
Что делать? Не идти на поводу у завышенных зарплат и сразу уходить, услышав предложение заплатить за трудоустройство или какой-то товар.
Курьеры
Все наверняка встречали людей, пытающихся проникнуть на предприятия и в офисы, чтобы предложить сотрудникам книги, билеты в неизвестный театр, косметику, мелкую бытовую технику и пр. Это и есть так называемые «курьеры», которые согласились на предложенную работу. На самом деле, такое занятие не имеет ничего общего с курьерской деятельностью.
По тексту объявления обманщиков отличить сложно. Однако нужно иметь в виду, что солидная компания обязательно указывает свое название или хотя бы сферу деятельности. Также в большинстве случаев курьеры получают обычный оклад, часто им оплачивают проезд и мобильный телефон, а мошенники обещают ежедневную оплату, причем не маленькую - от 1200 рублей в день.
Что делать? Узнать, в какой сфере занята компания и что входит в обязанности курьера. Если вы не планируете заниматься продажами, а хотите стать «классическим» курьером, не позволяйте себя увлечь обещаниями баснословных заработков.
Менеджеры по туризму
Объявления обманщиков от туризма отличаются тем, что от кандидатов не требуется опыт работы и знание иностранного языка, зато им обещают большие заработки и поездки за границу. Представители известных компаний утверждают, что у них такой подход к кадровому вопросу просто невозможен. Без опыта работы принимают лишь стажеров на минимальный оклад.
Действительно, на собеседованиях выясняется, что те, кто обещает сказочный доход, занимаются клубным отдыхом (таймшер, владение недвижимостью в курортных местах на правах кондоминиума с возможностью пользоваться ею в течение ряда лет, но лишь несколько дней, недель в году). Чтобы получить работу, сначала необходимо пройти платное обучение, потом купить «учебный» тур, и к тому же еще продать несколько путевок своим знакомым. Интересно, что в рекламных туристических изданиях названий этих компаний не встретишь.
Что делать? Запомните раз и навсегда, что трудоустройство не может быть платным. И если вам предлагают оплатить обучение, а тем более - купить тур, немедленно уходите из этой компании.
Работа на дому
Найти настоящую надомную работу не так просто. Стабильные работодатели уже давно предпочитают, чтобы их сотрудники трудились непосредственно в производственных помещениях. Даже если это сортировка карандашей или фломастеров по коробочкам.
На дому, как правило, изготавливаются декоративно-художественные вещи. Они должны быть очень высококачественными - в противном случае их никто не купит. Так что получать доходы с нуля, например, от бисероплетения, не выйдет. Сначала нужно долго учиться этому искусству и стать настоящим мастером.
Браться за производство различных «новых» изобретений на дому также не советуем. В данном случае мошенники действуют по простой схеме: проводят платное обучение и продают вам расходные материалы, к примеру, гипс для производства настенной плитки. А когда вы приносите готовый продукт, отказываются его принимать, мотивируя это тем, что технология производства нарушена, и качество не соответствует требуемому.
Что делать? Если вам рассказывают, что продукция, которую вы будете производить, пользуется бешеной популярностью, поинтересуйтесь в соответствующих магазинах, так ли это. Решаясь на выкуп расходных материалов, будьте готовы к тому, что обратно деньги, скорее всего, не вернутся.
Разнорабочие
В последнее время появились компании, которые называют себя агентствами по трудоустройству. В объявлениях это не оговаривается, а во время телефонного разговора мошенники утверждают, что являются прямыми работодателями. На деле же соискателю предлагают заплатить от 1.000 до 2.000 рублей за список компаний-работодателей в разных районах города. Перечень этот составляется из объявлений, взятых в доступных всем изданиях. И «агентство» не несет никакой ответственности, если вакансии окажутся липовыми, закрытыми или кандидату откажут.
Встречаются и другие варианты обмана. Например, соискателей просят заплатить за банковскую карточку, на которую якобы будет начисляться зарплата. После чего работодатель «забывает» о новичке, или обещает, что к служебным обязанностям можно будет приступить «через недельку-другую».
Что делать? Убедиться, что имеете дело с прямым работодателем - компанией, занятой в определенной сфере деятельности (производстве, торговле и пр.). Если речь зашла о предоплате, сразу же уходите.
Будьте очень внимательны и бдительны при поиске работы, чтобы не попасться на удочку к аферистам. И, главное, помните, ни один работодатель не будет платить завышенную заработную плату, предъявляя к соискателю минимальные требования.

Если Вас обманули - напишите об этом на форуме в теме "ЧЕРНЫЙ СПИСОК РАБОТОДАТЕЛЕЙ" 

Статья написана специально для сайта http://lesson-career.ucoz.ru/

Категория: Уроки | Добавил: Смородинка (30.04.2010)
Просмотров: 8002 | Комментарии: 1 | Теги: работодетель, обман при трудоустройстве, мошенничество при трудоустройстве, мошенники | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]

ФОРМА ВХОДА

СОДЕРЖИМОЕ ПАПКИ

Уроки [31]

ПОИСК ПО САЙТУ

ОПРОС

Как вы попали на сайт
Всего ответов: 592

Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0